既卒教育

クリニカルラダーに沿って、階層別研修を実施

既卒の方については、今までのご経験や、前職の病院でのラダーを伺いながら、ラダーを設定し年4回程度、階層別研修を実施しています。 

ラダー階層別研修　年間計画

部署でのフォロー体制

部署によってフォロー方法は様々ですが、今までの経験を伺いながら、一人ひとりに合ったフォローをつけて、しっかりとキャッチアップできるようにサポートしています。
部署ごとの既卒教育計画は、各部署紹介ページをご覧ください。

部署紹介ページへ

学ぶ環境が充実しています

階層別研修以外にも、自分が目指す看護を学び、専門性を追求できるように各種トピックス研修など、院内研修や勉強会を充実させています。
部署単位でも自主的に勉強会を開催。自分たちで学びを深めたいテーマを決め、医師などにも協力していただきながら学びの機会をつくっています。