ある休日

投稿日2016年4月19日投稿者看護副部長

せっかくの休日が・・・
雨風が強く台風並みの状況でこんな日に来た私と思っていたら・・・

２～３時間後は晴天で虹が綺麗に見え、気分も晴れやかになりました。

綺麗な景色は気分を変えてくれる力がありますね。

by 看護部副部長

うるおいコンサート

投稿日2016年4月19日投稿者看護部長

当院では毎月「うるおいコンサート」を開催しています。
歌あり、演奏あり。
なかなか素敵なひとときを、院内の方々へ提供できているのでは
ないかと・・・。
11階のラウンジには、ピアノもあります。
さて本日は、サックス演奏です。

後姿ですいません。
演奏者は特別出演の「院長」です！

咲いてるぅ～

投稿日2016年4月15日投稿者看護科長

昼食後、
11階（幸病院の）のラウンジ越しに花が！

曇り空ですけど、華々しくというのはこんな感じの事をいうのでしょうか。

近くにいた花好きの患者さんやご家族と、話が盛り上がり、元気をもらって戻ってきました。

花より団子ではありますが…

by 臨地実習調整担当科長

復活！

投稿日2016年4月13日投稿者看護部長

しばらく前から携帯電話の調子が悪く・・
充電できないとか、突然のシャットダウンなど、なかなかな状況でした。
基本的に電話があまり好きではないのもあり、
まぁいっか的にやり過ごしていたのです。
が、そうもいかない世の中でした。
これは新しくしないとダメかなと、電話屋へ。
店員さん曰く「これ、うちで買ったやつですか？」
内心　　　（ここで買ったから来たのだが・・・）
店員　　「いやー、いいかげん機種変しましょう」
内心　　（だから、来たんだが・・・）
人にしゃべる隙を与えない、妙なトークの店員さんに当たってしまいました。
無事に携帯電話を購入し、復活！のはずが、
データ入れ替えるのに、少々手間取りました。
なぜか？！
○○IDとか、パスワードとか、覚えてないのがいけませんでした。

本当にセキュリティ難民になっています。
無事、復活！

たんぽぽ強し

投稿日2016年4月12日投稿者看護科長

外に出たら、コンクリートの隙間からたんぽぽがいくつも咲いていました。

風に揺られて可愛いいけれど、逞しいなぁ～と思う。
小さく咲くけど根は50～100cmもあるらしい。

江戸時代から日本で愛されていて、古典園芸植物のひとつになっているようです。

あのふわふわした種が風に吹かれ、自然界に根付いているというのがまた、好きだなぁ～と思う。

by 臨地実習調整担当科長

新人研修5日目　

投稿日2016年4月11日投稿者看護部長

感染制御に関連した研修。

昨年度も手洗い、マスク、手袋装着、ガウン装着、フェイスシールド装着と
一連の感染防御グッズを身につけました。
手洗い1つにしても、病院の中では大切な医療行為の1つになります。
ガウンテクニックなどは学生時代にも実施したと思いますが、
自分が着るのではなく、他者（大抵の場合は医師）に着せる、介助するのは
意外と難しいですね。・・・上手に着られたかな。

今年度の新人研修は5月10日まで、全24回に渡って行われます。
今週は実技テストもありますよ～。

信頼を得る

投稿日2016年4月8日投稿者看護部長

将来どんな看護師になりたいですか？
患者さんから信頼される看護師になりたいです。

素晴らしい！！
ところで信用と信頼はどう違うのでしょう。
信用：信じて任用すること
信頼：信じて頼ること
信用というのは過去の実績に対して使われるそうです。
学歴や肩書きがそれに相当するのでしょう。
信頼は未来に対して頼ることのようです。
その根拠になるのもが、過去の実績からくる信用かも知れません。
人に信頼されるには、その前に信用されることが大切です。
職場での信頼を得るには、実績を積んで信用されることです。

新入職員の皆さんは、これから実績を積んで信頼を得ていただきたいと思います。
さて、
新しい職場に配属されたり、昇進で新しいポジションに立ったりした人も同じです。
今現在から実績を積んで信用を得て、信頼を勝ち得てもらいたいものです。

そして、信頼できる人を育てるということは大変なことであると・・・
自分を戒めています。

KYT

投稿日2016年4月7日投稿者看護部長

看護部新入職員研修3日目
恒例となったKYT
カメラ片手に院内をチェックして頂きました。
フレッシュな目で捉えて来たものは～

げげっ・・・
定期的にラウンドしていたはずなのに、なんと言うことでしょう。
新人さんの気づきに耳が痛い、目が痛い。
管理職諸君、どういうこと～
新入職員の皆さん、初心忘れず。今日の気づきをずっと持ち続けて下さい。
整理整頓は業務効率にも、医療安全にも、感染防止にもつながります。